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【旗滨集团：65吨高性能电子玻璃生产线点火】7月20日，旗滨集团全资子公司醴陵旗滨电子玻璃有限公司65吨高性能电子玻璃生产线项目工程建设基本结束，并于当日举行了点火烤窑仪式。【鲁北化工：子公司生产装置开车运行】鲁北化工控股子公司锦亿科技生产装置于7月10日进行例行停车检修。上述生产装置已于7月22日检修完毕，开车运行。

对于资本与技术密集型出口的结构调整，中国有能力改变，因为随着技术不断发展，中国提供生产、资本和技术密集型产品的能力越来越提高。但是另一方面也存在阻力，就是面临的贸易阻力、贸易摩擦不断地加大。贸易摩擦对不同的贸易伙伴是不同的，那么需要考虑如何克服这个问题。比如很多贸易摩擦是出于对国家安全的关注，那么是否有办法消除贸易伙伴的担忧。另外一些国家可能产生的贸易摩擦比较小，是否能想办法对这些国家进行更多的贸易，这需要贸易结构不断地进行优化。

相关公开报道显示，皇氏集团实控人黄嘉棣与宁波智莲实控人蒋勇至少在2017年便互相熟识。据了解，身为广西壮族自治区优秀企业家代表的黄嘉棣与蒋勇为上海广西商会的核心人物，黄嘉棣担任商会会长，蒋勇担任执行会长。今年4月，在一场旅游推介会上，黄嘉棣与蒋勇共同出席，致力促进广西旅游文化走进上海。2017年10月，黄嘉棣带队赴都安瑶族自治县签订瑶医瑶药等项目框架协议，签约环节则由商会执行会长蒋勇代表签署。此外，黄嘉棣与蒋勇还数次共同出席了商会的常规会议，在多个场合均有接触。

*ST因美：与长城国融签署战略合作协议*ST因美（002570）12月3日晚间公告，公司与长城国融签署《战略合作协议》。长城国融将发挥综合金融服务优势，协助*ST因美重塑企业核心竞争力。同时，围绕食品安全、婴童产业等领域，长城国融协助*ST因美加大优质资产整合力度。

2018年4月20日，任正非在《关于人力资源组织运作优化的讲话》中，对总干部部的成立作了明确阐述：以前我们的人力资源整体是政策规则要管，具体的人也要管，变得过于权力中心化，也造成两件事都没有完全管好。简单来说，华为设干部部主要是对人力资源管理的去中心化，使公司级的人力资源管理工作有了“拐棍”。干部部实际上是对HRBP理念的管理实践。而干部部部长一般由所在部门的二把手兼任。

这是一个两难的局面，有点像是赌博。坚持最严厉的防控，尽量少开工，防止疫情再爆发的把握就更大，但又要损失十几天的宝贵时间。现在就大规模复工，经济损失一下子就减少了，但疫情重新抬头的风险显然就将增大。那么各地究竟该怎么办呢？我们主张把科学放在第一位，坚持科学决策，排除各种杂念和长官意志，实现人们平安健康和经济健康发展双重效益的最大化。